Terima kasih sudah menunjukkan minat terhadap CSC.
Kami yakin Anda punya impian dan berharap bisa bekerja di Jepang atau negeri lain dengan berbagai alasan, misalnya “demi diri sendiri”, “demi orangtua”, atau “demi keluarga”. Tapi, saat bekerja di negeri asing yang jauh, seringkali timbul masalah karena tidak paham hukum setempat, atau merasa susah karena adanya perbedaan kebiasaan dan cara pandang dengan orang Jepang.
Di Jepang tidak ada perbedaan hak pekerja dan persyaratan kerja berdasarkan kewarganegaraan, dan hukum berlaku bagi semua orang yang bekerja di Jepang. Kami akan membimbing perusahaan penerima magang secara ketat dalam berbagai peraturan yang diperlukan untuk bekerja di Jepang, mencegah masalah sebelum terjadi, membantu Anda berkonsentrasi pada pekerjaan dengan tenang, dan dalam banyak hal lain lagi.

Dalam bidang scaffolding saja, sudah lebih dari 325 orang ditempatkan.
(per Juni 2023)

Perusahaan anggota asosiasi adalah perusahaan setempat yang baik dan selalu patuh dan taat hukum, memiliki basis manajemen yang kuat, dan terus menghasilkan laba setiap tahun.

Tempat peｍagangan sangat dekat dengan CSC, sehingga konsultasi tentang masalah bisa ditangani dengan cepat.

Cek perhitungan gaji yang adil tidak hanya dilakukan oleh perusahaan tempat magang, tetapi juga oleh CSC sehingga tidak ada kesalahan.

Peningkatan pemahaman dengan mewajibkan perusahaan tempat pemagangan mengikuti pelatihan untuk penanggung jawab, instruktur magang, dan instruktur kehidupan sehari-hari.

Kami berspesialisasi di bidang instalasi scaffolding (perancah), maka Anda akan menjalani pemagangan di perusahaan yang melakukan instalasi scaffolding.